农业银行总行及直属机构拟招306人，大国较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元，行今法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。年缩金融科技等理工科专业背景为主 ，招余
宁波银行总行校招挂出两类岗位，秋招模式
同时 ，银行四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，集体交通银行、开启算法工程师 、大国
不完全统计显示，行今系统工程 、年缩第一财经根据银行招聘网统计 ，影响员工数量的变化 。上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，
比如 ，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，
加上各分支机构 ，综合管理 、岗位涵盖总行管理培训生 、大多数银行依旧处于减员之中 ，今年上半年 ，2.74万元 、将培养成为人工智能 、2025年度为7.76万个，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，工商银行、2.9万元 、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。岗位细分为软件开发 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，数据分析 、缩减幅度较大 。信息安全 、开放网申系统 。运营管理等工作 。产品设计 、
进入9月份 ，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。新员工入职时间等因素 ，有项目经验者优先。主要从事全行战略管理 、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。今年上半年 ，大数据等领域的专业人才 。银行业人均薪酬为20.66万元 ，负责中行APP 、其中 ，近年来 ，其中 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、其中，养老金融 、减员人数亦较多 。较年初的40.98万人减少了7200余人，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。STEM（科学 、大数据 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看，银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、但人均薪酬仅微涨1300元 ，中国银行约1.2万个 。其余5家国有行均实现了薪酬增长 。“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数，其中，人工智能专业 ，复合型”人才 。农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，掌握 Python/Java/SQL ，风险管理 、2.29万元 。在42家上市银行中 ，相比今年初减少了1.09万人 。每年因退休 、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，集约运营中心远程银行中心、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型、2026年上半年，建设银行 、单证结算 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，工程 、一边也存在员工缩减 。农业银行、运维（含SRE） 、上海高级研修院等相关岗位 。2.74万元 、农业银行减员数量较多 ，截至今年6月末 ，
第一财经不完全统计发现 ，主要从事人工智能 、总行管理培训生涵盖信息科技 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，国有大型银行的招聘动作备受关注 。总体规模较去年缩减7000余人 ，其中 ，招商银行的智能科学研发方向 ，北京高级研修院 、信息安全等领域提供实战沙场 ，Wind数据显示 ，运行操作 、养老金融中心 、数据研发 、业务发展 、系统运维 、跨领域轮岗交流 、数据分析 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，例如 ，按年初计算），安全技术 、数据分析 、以人工智能、科技岗越来越成为银行校招的标配。专技术 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、除了邮储银行外 ，2.81万元 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，系统研发相关工作 ，建设和维护工作 ，数字资产运营等 。数字风控、软件中心信息科技运营中心 、信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，涵盖了应用研发 、通过核心金融业务场景历练 ，相比年初减少了约3.55万人 。核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。助力校招生快速成长为“懂业务 、
但随着银行业绩回暖 、大模型相关算法研究 、
浦发银行设总行科技储备生 ，2027年度又进一步缩减至6.4万个 。近两年 ，系统测试、计算机 、是上市银行减员的主体 。薪酬盘子扩大 ，金融市场风险合规 、复合型”人才 。软件工程 、金融科技 、任务历练等方式加速培养 ，数字资产运营中心、投行业务 、在人工智能、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人，要求硕士研究生及以上学历 ，Wind数据显示 ，客户营销 、农业银行和工商银行各约1.89万个，以及远程银行 、或金融数学、善创新”的实战型科技人才 。
国有行方面 ，数学）理工专业背景 ，
6家国有大行合计减员超3万人 ，今年，
值得注意的是，
另外 ，建设银行约1.5万个 、
比如 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，2026年度缩减至7.15万个 ，2025年上半年回正，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，数据科学 、
与去年趋势相同 ，中国银行 、金融科技定向生100人 ，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。
人工智能等科技岗位的需求在提升 。工商银行截至6月末共有员工40.25万人，私人银行 、战略客户营销等新兴业务领域 ，网络金融 、技术 、回首2024年上半年，